Définition - Que signifie Enterprise Performance Management (EPM)?
La gestion des performances d'entreprise (EPM) est un type de planification d'entreprise qui se rapporte à l'intelligence d'affaires (BI), qui consiste à évaluer et à gérer les performances d'une entreprise pour atteindre ses objectifs de performance, améliorer son efficacité ou maximiser ses processus métier.
EPM est également connu sous le nom de Corporate Performance Management (CPM) ou Business Performance Management (BPM). Cependant, certains experts considèrent EPM comme un sous-ensemble de BPM.
Definir Tech explique Enterprise Performance Management (EPM)
EPM concerne également la planification des ressources d'entreprise (ERP), qui consiste à examiner les ressources d'entreprise disponibles et à déterminer comment ces ressources sont utilisées pour atteindre certains objectifs commerciaux. Les objectifs commerciaux associés aux processus ERP et EPM sont souvent similaires. Par exemple, l'utilisation d'équipes de dotation en personnel, de nouvelles technologies ou d'autres ressources existantes peut améliorer les performances d'un ensemble donné de processus métier.
Ceux qui planifient EPM examinent généralement les mesures de performance liées à la valeur et au coût. Par exemple, l'EPM peut impliquer l'évaluation des frais généraux et la manière dont ces coûts sont liés aux objectifs de performance. Les personnes impliquées dans un processus EPM peuvent également examiner le retour sur investissement (ROI). Toutes ces informations sont utilisées pour déterminer comment optimiser les performances et créer plus de profit ou de valeur pour l'entreprise.