« Protecting Your Right to Take a Sick Day : What You Need to Know About Labor Laws »

Comprendre les aménagements raisonnables pour les congés de maladie : Lorsqu’un employé n’est pas en mesure de venir travailler pour cause de maladie, les employeurs doivent prendre des mesures d’adaptation raisonnables pour s’assurer que son travail n’est pas affecté négativement. Il peut s’agir d’accorder des congés de maladie supplémentaires, de permettre à l’employé de prendre … Lire la suite