Ressources humaines

Définition de l’embauche illégale : Qu’est-ce qui constitue l’acte d’employer des travailleurs illégaux ? 2. Pénalités civiles : Quelles sont les sanctions civiles auxquelles s’expose un employeur pour avoir embauché des travailleurs sans papiers ? 3. sanctions pénales : Quelles sont les charges criminelles auxquelles un employeur peut faire face pour avoir embauché des travailleurs … Lire la suite

1. Définition de la diversité : Qu’est-ce que c’est ? Avantages de la diversité sur le lieu de travail 3. Défis de la diversité sur le lieu de travail 4. Stratégies de diversité et d’inclusion 5. Créer un environnement de travail inclusif 6. Développer un plan de diversité et d’inclusion 7. Mesurer le succès de … Lire la suite